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L’AREAMS, Association REssources pour l’Accompagnement Médico – social et Social intervient sur les champs de la prévention, de la protection, du soin, de l’éducation, de la formation, de l’inclusion et de l’action sociale et médico – sociale des enfants, adolescents et adultes. Implantée sur le département de la Vendée, l’association comprend près de 600 salariés.

Le Centre provisoire d’hébergement (CPH), recrute un/une :

CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) CDI à temps plein

Description du poste, de la mission

Sous l’autorité hiérarchique du Chef de service, et au sein d’une équipe pluri disciplinaire, vous êtes en charge de mettre en œuvre une intervention socio professionnelle adaptée aux besoins du public cible, un parcours d’autonomisation individualisée par la formation, par l’emploi, et des actions collectives. Vos missions consistent à :

Actions en direction du public cible

  • Réaliser une évaluation socio-professionnelle des personnes accueillies,
  • Identifier et valoriser avec la personne ses compétences et repérer ses freins en matière d’emploi,
  • Permettre à la personne de se familiariser avec le monde de l’entreprise en France par l’animation d’ateliers collectifs,
  • Accompagner la personne dans son projet professionnel en coordination avec le référent social de la personne,
  • Accompagner la personne sur l’accès à l’emploi et à la formation (accès aux droits, accompagnement dans les démarches…).

Actions en direction des employeurs et des partenaires

  • Communiquer et sensibiliser les employeurs sur les profils du public migrant et sur la transférabilité de leurs expériences,
  • Aider l’employeur à adapter son processus de recrutement, valoriser les formations spécifiques,
  • Développer des outils favorisant l’appropriation des consignes liées au travail,
  • Travailler en partenariat avec les acteurs de l’emploi et de la formation,
  • Initier des conventions de coopération.

Profil demandé

Diplôme de Conseiller en Insertion Professionnelle, ou chargé de mission d’emploi avec une expérience minimum auprès des migrants ou des réfugiés.

  • Connaissance des acteurs et des réalités de l’emploi Vendéen,
  • Connaissance des dispositifs d’insertion spécifiques au public réfugié,
  • Maîtrise des techniques et outils d’accompagnement individuel et d’actions collectives
  • Capacité d’analyse des situations, de recul et de réactivité pour apprécier la charge de travail,
  • Expérience de travail en autonomie avec capacités d’initiatives attendues,
  • Créer des outils, des modules de formation à destination du public cible et des employeurs.

Nature du contrat et rémunérations

CDI à temps plein.

CDI à temps plein (151.67 h/mois).

Annexe 3 CCNT 1966 – Coefficient de base 434 – Salaire brut mensuel : 1 810.57 €(Début de carrière).

(Ségur à rajouter soit 238 euros brut).

Poste à pourvoir

Dès que possible

Etablissement ou service

Le CPH départemental de l’AREAMS dispose de 120 places sur tout le territoire de la Vendée et propose donc de l’hébergement en diffus sur plusieurs communes du département.

Ce centre ayant qualité de centre d’hébergement et de réinsertion sociale spécialisé dans l’accueil et l’accompagnement des réfugiés et des bénéficiaires de la protection subsidiaire (ci-après les « bénéficiaires d’une protection internationale »), a pour mission :

  • L’accueil et l’hébergement des bénéficiaires de la protection internationale ;
  • L’accompagnement dans les démarches administratives et juridiques et le maintien aux droits ;
  • L’accompagnement sanitaire et social ;
  • L’accompagnement vers une formation linguistique ;
  • L’accompagnement vers l’emploi et la formation professionnelle ou la reprise d’études par un projet individualisé ;
  • L’accompagnement à la scolarisation et le soutien à la parentalité ;
  • L’accompagnement vers des activités sportives, culturelles ou tout autre loisir ;
  • La mobilisation de logements, l’accompagnement à la sortie du centre et à l’accès à un logement pérenne.

L’accompagnement du CPH est limité dans le temps (durée de 9 mois, éventuellement renouvelable par période de 3 mois sur accord de l’OFII).

Une équipe de travailleurs sociaux accompagne les personnes dans leur projet personnel.

Consultez la page CPH

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