L’AREAMS, Association REssources pour l’Accompagnement Médico – social et Social intervient sur les champs de la prévention, de la protection, du soin, de l’éducation, de la formation, de l’inclusion et de l’action sociale et médico – sociale des enfants, adolescents et adultes. Implantée sur le département de la Vendée, l’association comprend près de 550 salariés.
Le Pôle médico-social jeunes, recrute sur les Sables d’Olonne et la Roche-sur-Yon un/une :

Psychologue (H/F) CDD, temps partiel 

Description du poste, de la mission

Missions :

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, le/la psychologue réalise des actions d’analyse, d’évaluation et de suivi psychologique des jeunes accompagnés par le SESSAD. Il/elle accompagne les jeunes en individuel ou en groupe, en articulation avec les autres acteurs de la prise en charge, dans le but de promouvoir l’autonomie et le développement de la personne dans ses lieux habituels de vie. Il/elle participe à la construction du projet personnalisé du jeune et à sa mise en œuvre. Le psychologue participe au travail spécifique d’accompagnement TSA Précoce. Le travail se répartit sur deux journées et demi aux Sables d’Olonne et une journée à la Roche sur Yon.

Activités principales :

  • Réalisation d’entretiens individuels auprès du jeune et de son entourage familial et/ou d’entretiens de groupe ;
  • Participation au diagnostic avec utilisation de différents outils (observations cliniques, bilans, tests psychométriques et autre,…) ;
  • Recueil des besoins et demandes d’intervention ;
  • Mise en place d’actions à visée préventive ou thérapeutique ;
  • Rédaction de comptes rendus, de rapports d’activité, de notes cliniques ;
  • Liens téléphoniques et physiques avec les partenaires du Sessad (CMP, CAMSP, Education Nationale).

Profil demandé

  • Diplôme (DESS ou M2) de Psychologue ;
  • Expérience dans le secteur médico-social ;
  • Connaissance de la déficience intellectuelle, du développement de l’enfant, des TSA et TND ;
  • Connaissance des modes d’interventions et des outils recommandés (HAS/ANESM) ; une pratique de l’ESDM serait un plus ;
  • Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire ;
  • Adaptabilité à des interventions multiples au service et en milieu ouvert (écoles, domicile…) ;
  • Capacités d’écoute, d’évaluation et de rédaction ;
  • Permis B exigé.

Nature du contrat et rémunérations

CCN du 15 mars 1966.

Contrat à 0.675 ETP avec annualisation du temps de travail.

Poste à pourvoir

Dès que possible

Etablissement ou service

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